JACK MA’S CAPITAL
Capital is the fundamental to the success of a personal life
馬云的資本 JACK MA’S CAPITAL
Capital is the fundamental to the success of a personal life
1.短暫的激情是不值錢的
創(chuàng)業(yè)者容易產(chǎn)生激情,但是更容易因?yàn)榇煺鄱ゼで?,尤其是一件從未有人做過的事,面臨的難度將會更大,將會有很多從未想到過的、出乎意料的困難,而顯然,如果沒有持久的激情,在這些困難面前,退卻是很容易的事。
所以馬云說過這樣一句話:“短暫的激情是不值錢的,只有持久的激情才是賺錢的,而激情不能受傷害。”激情緣于人們對事物的強(qiáng)烈興趣與熱衷的表現(xiàn)。創(chuàng)業(yè)不僅要有激情,還需要將這種激情堅(jiān)持下來。阿里巴巴的創(chuàng)立是從十幾個有激情、有理想的年輕人開始的,他們懷抱著一個創(chuàng)建一家偉大的公司的夢想聚集到了一起。
1995年,馬云在出訪美國時首次接觸到因特網(wǎng),回國后創(chuàng)辦網(wǎng)站“中國黃頁”。1999年,他創(chuàng)辦阿里巴巴網(wǎng)站,開拓電子商務(wù)應(yīng)用,從事B2B業(yè)務(wù)。在教師出身的馬云帶領(lǐng)下,18位創(chuàng)始人在杭州的公寓中正式成立了阿里巴巴集團(tuán)。完全不懂技術(shù)的馬云,打算要做電子商務(wù),而且一做就是14年,從而成就了他的阿里巴巴傳奇。
作為創(chuàng)業(yè)者,我們可能缺錢、缺機(jī)遇、缺細(xì)致、缺經(jīng)驗(yàn)……但我們一定不缺激情。但是,我們要思考的就是如何將短暫的激情轉(zhuǎn)化為持久的,因?yàn)榧で槭遣荒苁艿絺Φ?,只有持之以恒的激情才能換來財(cái)富。
在一期《贏在中國》中,一位致力于做中國最專業(yè)的電動車維修和綜合服務(wù)企業(yè)的年輕人,在回答馬云“為什么選擇在蘇州創(chuàng)業(yè)”的問題中信誓旦旦地說:
“因?yàn)樘K州的電動車保有率非常高,如果我在蘇州做不成功,證明我無能。另外,我在蘇州沒有任何可以利用的關(guān)系,如果我能做成功,就說明我們的模式能夠復(fù)制到全國?!辈⑶?,他說他的員工平均文化程度只有初中。但是,他卻有信心在短時間內(nèi)把他們培養(yǎng)成最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成員。
一個創(chuàng)業(yè)者,能夠有如此激情,的確是一個非常好的開始,這是每個參與創(chuàng)業(yè)的人都應(yīng)該具備的。然而,對于他的這番話,馬云卻給出了這樣的忠告:“短暫的激情是不值錢的,只有持久的激情才是賺錢的。”
對于電子商務(wù),馬云曾說:“很多網(wǎng)商一開始覺得這東西很神奇,但是過了一段時間沒生意,就想放棄了。其實(shí)不管做什么事情,都要堅(jiān)持,長久的激情才可能創(chuàng)造出更多的成績?!?/p>
相信很多人在生活和工作中都曾有過這樣的經(jīng)歷:一開始的時候,我們對某一件事情很喜歡,并且對之充滿了激情,但是遇到困難或者時間一長,就對這件事失去了興趣。
與其說馬云是一個企業(yè)家,不如說他是一個“造夢人”。他是一個激情四射的創(chuàng)業(yè)者,是一個偉大理想的布道者,是一個輝煌夢想的鼓吹者。馬云用活生生的事實(shí)證明了一個道理:只要我們擁有夢想、持久的激情和不斷的努力,就有可能到達(dá)成功的彼岸。
失敗的企業(yè)與成功的企業(yè)相比,除了一部分運(yùn)氣以外,主要的區(qū)別在于管理層是否有創(chuàng)業(yè)激情。那些成功的企業(yè)憑借創(chuàng)業(yè)激情,總是能夠吸引人才,找到解決困難的方案,渡過難關(guān)。
有一位偉人曾講過:“事業(yè)成功的秘密,第一是保持激情,第二是保持激情,第三還是保持激情?!奔幢闶且患黄鹧鄣男∈?,持續(xù)注入激情的動力,也能做出一番成就。京東創(chuàng)始人劉強(qiáng)東說:“在你創(chuàng)業(yè)的時候,就算全世界沒有一個人理解你,但只要有激情,你就會成功”。
從中國網(wǎng)民必備的QQ,到五星級產(chǎn)品QQ郵箱,再到現(xiàn)在讓三大移動運(yùn)營商頭痛的微信,騰訊的產(chǎn)品大多能令用戶黏合度極高,能做到這一點(diǎn),和馬化騰本人一直沒有離開網(wǎng)絡(luò)有關(guān),他對騰訊的產(chǎn)品,競爭對手的產(chǎn)品,都是非常熟悉。在騰訊內(nèi)部,產(chǎn)品經(jīng)理們都把他當(dāng)作不可多得的產(chǎn)品測評師,認(rèn)為他做過這么多優(yōu)秀產(chǎn)品,如果能給自己的產(chǎn)品提出建議,是非常有幫助的。
馬化騰對員工說過:“我們不缺進(jìn)來的用戶,通過優(yōu)秀的體驗(yàn)留住用戶,才是我們的重點(diǎn),口碑是可以通過優(yōu)秀的產(chǎn)品體驗(yàn)累積起來的。”馬化騰這種十年如一日的激情,對中國創(chuàng)業(yè)文化產(chǎn)生了影響。中國從來不缺激情,不缺豪邁,也不缺一夜成功的故事,可是,永遠(yuǎn)在執(zhí)著地堅(jiān)持耕耘,是很罕見的。
馬化騰后來曾說自己的成功有一定運(yùn)氣,其實(shí)了解他的人都明白,是“務(wù)實(shí)+專注+創(chuàng)業(yè)熱忱”促使他有今日的成就。成功路不會一直順暢,堅(jiān)持耕耘,保持事業(yè)激情就一定能助你攀登成功頂峰。
愛默生說過:“有史以來,沒有任何一件偉大的事業(yè)不是因?yàn)闊岢蓝晒Φ??!睙岢赖娜藫碛幸活w激情的心,他們不畏困難,敢于挑戰(zhàn),所以他們會不斷邁上成功的臺階,成就自我的價值。
一個有激情的人,會萌生強(qiáng)烈的責(zé)任感,激發(fā)奮發(fā)有為的精神狀態(tài),專注于自己的本職工作,自覺地去學(xué)習(xí)、去探索、去創(chuàng)造、去奮斗,甚至勇于去承擔(dān)更大的使命,不斷激活自己的智慧、潛能。
2.激情冒險(xiǎn),創(chuàng)業(yè)者“永遠(yuǎn)年輕”
每個參與創(chuàng)業(yè)的人都知道,創(chuàng)業(yè)路上困難重重,步履維艱,如果你沒有一點(diǎn)創(chuàng)業(yè)的激情是很難克服那些困難,最終堅(jiān)持下來的。若是擁有創(chuàng)業(yè)的激情,便能逢山開路,遇水架橋,直面困難,解決困難。
軟銀集團(tuán)董事長兼總裁孫正義在說到自己為什么給馬云投資的時候說:“創(chuàng)業(yè)家成功必須要有夢想與熱情,甚至必須瘋狂一點(diǎn)?!本拖駥O正義說的一樣,馬云是一個瘋狂的人。馬云奉行激情人生,崇尚激情創(chuàng)業(yè)、激情創(chuàng)新、激情冒險(xiǎn)。馬云是一個激情四射的創(chuàng)業(yè)者,是一個偉大理想的布道者,是一個輝煌夢想的鼓吹者。是馬云點(diǎn)燃了阿里巴巴團(tuán)隊(duì)的激情,也造就了阿里巴巴持續(xù)成功的激情神話。
馬云對互聯(lián)網(wǎng),對電子商務(wù)的渴望有多么的強(qiáng)烈,從他創(chuàng)業(yè)之初毅然辭去大學(xué)教師的職務(wù)就可看出,而開始創(chuàng)業(yè)時所經(jīng)歷的一系列宣傳及推廣工作,讓人深深感受到馬云身上洋溢著的創(chuàng)業(yè)激情。
由于創(chuàng)業(yè)之初互聯(lián)網(wǎng)不為人知,馬云他們不得不承擔(dān)起宣傳和普及互聯(lián)網(wǎng)的重任。沒錢做廣告,他們就一家一家地演示游說。為了宣傳互聯(lián)網(wǎng),馬云不放過任何機(jī)會,也不管時間和地點(diǎn)。馬云像著魔一般宣講互聯(lián)網(wǎng)。逢人就講,無處不講。同時一家家公司,一家家企業(yè)掃過去,向他們推銷互聯(lián)網(wǎng),推銷中國黃頁。馬云那時的角色,就是狂熱的義務(wù)宣傳員和瘋狂的推銷員,甚至被人斥為“瘋子”。
精誠所至,金石為開。一連數(shù)日不知疲倦地奔波,馬云終于拿到了第一單生意。這一單的支票是一家民營襯衫廠付的,雖然只有1.5萬元,但畢竟是中國黃頁業(yè)務(wù)的第一次真正意義的突破。它向公司三個創(chuàng)始人證明,馬云臆想出來的這個史無前例的商業(yè)模式“也許有戲”。
為了拿下一家杭州企業(yè)的生意,馬云一連跑了五趟。但企業(yè)老總老是懷疑電子商務(wù)是騙人的東西。為了說服這位老總,馬云為他收集了大量有關(guān)電子商務(wù)的資料,一遍又一遍向他講解電子商務(wù)是一種新型商業(yè)模式,在網(wǎng)上做廣告比在其他媒體上做有更廣泛的效應(yīng)。任憑馬云費(fèi)盡口舌,老總還是將信將疑。面對這塊難啃的骨頭,馬云沒有放棄。走時他向老總要了一份企業(yè)的宣傳材料,幾天以后馬云帶著一臺筆記本電腦又殺了回來,當(dāng)企業(yè)老總看到了電腦上顯示著自己企業(yè)的網(wǎng)頁時,終于同意付款。
“心有多大,舞臺就有多大?!奔で榭偱c夢想相伴。馬云把激情寫進(jìn)了阿里巴巴的價值觀。他說,年輕人都有激情,但年輕人的激情來得快去得更快,持續(xù)不斷的激情才是真正值錢的激情。你可以失去一個項(xiàng)目,丟掉一個客戶,但你不能失去做人的追求,這就是激情。失敗了再來,這就是激情。馬云用活生生的事實(shí)證明了一個道理:只要我們擁有夢想、激情和不斷努力,就有可能到達(dá)成功的彼岸。
孫正義在談及自己經(jīng)歷時說“我大概30年前創(chuàng)立了軟銀公司,當(dāng)時我沒錢,沒有經(jīng)驗(yàn),也沒有生意上的關(guān)系,有的只是激情,還有一個成功的夢想。我要成為在日本甚至全球非常成功的人,給人們提供新技術(shù)和新的生活方式,我希望通過電腦以及后來的因特網(wǎng)的力量,來實(shí)現(xiàn)我的夢想。”孫正義19歲在美國求學(xué),在雜志上看到了微型電腦的圖片,當(dāng)時非常吃驚,他就覺得這就是未來所在,這將會改變?nèi)藗兊纳罘绞?,?dāng)時他就下定決心要把他的一生賭在電腦上。及至成為日本首富,但是他的熱情從來沒有改變過。
孫正義提到:你得有激情幫助社會、幫助人們,這會給我們帶來最好的結(jié)果,我們不是為了錢,也不是為了其他的東西。然后要有一個愿景,我的愿景就是跟電腦、互聯(lián)網(wǎng)連在一起,它們會成為強(qiáng)有力的工具來幫助人們。
前微軟CEO比爾·蓋茨曾說過,“我們公司的核心文化就是激情文化,員工必須要有激情,才能全身心地投入工作中去,而技巧是可以培養(yǎng)出來的……”微軟公司的創(chuàng)辦正是源于比爾·蓋茨“不做就一輩子都不會甘心”的創(chuàng)業(yè)激情,為此他放棄了學(xué)業(yè),全身心地投入了軟件創(chuàng)業(yè)的理想中,最終成就了大名鼎鼎的微軟公司。
很多人直到晚年才聽到自己內(nèi)心的聲音。一些高管一直在企業(yè)里有一份安穩(wěn)的工作,直到職業(yè)生涯的后期才發(fā)現(xiàn)自己非常想創(chuàng)業(yè)。有的是被裁員了,丟了工作,卻能想出非常棒的點(diǎn)子,之前可絕沒有時間想這些。如果是這種情況,對于創(chuàng)業(yè)者來說,年齡從來不是個問題。創(chuàng)業(yè)的首要條件是“要有激情”,因?yàn)榭傆行碌奶魬?zhàn)。工作的激情能帶來很多新鮮感,重振你在領(lǐng)域內(nèi)外的創(chuàng)造力。